Pengaruh budaya organisasi dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan melalui organizational citizenship behavior (ocb) sebagai variabel intervening (studi kasus pada karyawan pt masscom graphy semarang)

NA

JURNAL ILMU ADMINISTRASI BISNIS , Volume 4, Nomor 3, Tahun 2015 , pp. 224-235

Pengaruh daya tarik iklan, efek komunitas, dan brand activation terhadap brand awareness simcard gsm pra bayar im3 (studi kasus pada mahasiswa program sarjana fisip undip semarang)

NA

JURNAL ILMU ADMINISTRASI BISNIS , Volume 4, Nomor 3, Tahun 2015 , pp. 371-381

Pengaruh atribut produk, celebrity endorser dan word of mouth terhadap keputusan pembelian produk kosmetik wardah (studi kasus pada mahasiswi s-1 fisip undip)

NA

JURNAL ILMU ADMINISTRASI BISNIS , Volume 4, Nomor 3, Tahun 2015 , pp. 186-195

Pengaruh kompensasi, pelatihan kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan bagina pemasaran pt. njonja meneer sermarang

NA

JURNAL ILMU ADMINISTRASI BISNIS , Volume 4, Nomor 1, Tahun 2015 , pp. 1-10

Pengaruh perceived quality dan store environment terhadap keputusan pembelian ulang melalui experiential marketing sebagai variabel intervening (studi pada pelanggan pasaraya sri ratu pemuda kota semarang)

NA

JURNAL ILMU ADMINISTRASI BISNIS , Volume 4, Nomor 3, Tahun 2015 , pp. 145-156

Pengaruh kompensasi, motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pt. pelabuhan indonesia iii (persero) terminal peti kemas semarang

NA

JURNAL ILMU ADMINISTRASI BISNIS , Volume 4, Nomor 1, Tahun 2015 , pp. 359-367

Pengaruh kompensasi, lingkungan kerja, dan beban kerja terhadap loyalitas karyawan melalui kepuasan kerja ( studi kasus pada karyawan pt. kawasan berikat nusantara persero jakarta)

NA

JURNAL ILMU ADMINISTRASI BISNIS , Volume 4, Nomor 1, Tahun 2015 , pp. 283-293

11. kepemimpinan transformasional dan dampak terhadap kinerja karyawan pada ikm berbasis ekspor

NA

FORUM , Vol 41, No 1 (2014) : Menggagas Pilgub Jateng 2013 Yang Ideal , pp. 71-78

Pengaruh budaya kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan dengan komitmen karyawan sebagai variabel antara (studi kasus pada karyawan bagian produksi cetak surat kabar pt. masscom graphy semarang)

NA

JURNAL ILMU ADMINISTRASI BISNIS , Volume 3, Nomor 4, Tahun 2014 , pp. 355-365

Pengaruh promosi, intensitas persiangan dan kebijakan produk terhadap kinerja pemasaran bandeng presto pada sentra usaha bandeng presto kelurahan tambakrejo semarang

NA

JURNAL ILMU ADMINISTRASI BISNIS , Volume 3, Nomor 4, Tahun 2014 , pp. 267-273